Unser Leitbild

Bildung ist eine wichtige Grundlage für alle Menschen

Das Bildungsinstitut des DRK-Landesverbandes Rheinland-Pfalz hat sich zur Aufgabe gemacht, Personen auf einem hohen Niveau zu qualifizieren. Als Bestandteil der Internationalen Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung orientieren wir uns neben unseren Leitlinien auch an den sieben Grundsätzen unserer Gemeinschaft.

Der Mensch steht im Mittelpunkt

Wir sehen in jedem Lehrgangsteilnehmer den Menschen – ungeachtet seiner Herkunft, Sprache, Religion, Nationalität oder seines sozialen Status. Alle unsere Lehrgangsteilnehmer werden nicht nur in der fachlichen, sondern auch in der sozialen Kompetenz gefördert. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter treten den Lehrgangsteilnehmern respektvoll gegenüber.

Teilnehmerzufriedenheit ist unser erklärtes Ziel

Hierzu zählt in erster Linie eine für die Lehrgangsteilnehmer transparente und auf ihre Bedürfnisse abgestimmte Lehrgangsplanung und Durchführung. Durch eine kontinuierliche Teilnehmerbefragung garantieren wir eine stetige Verbesserung und Wahrung unserer Leistungen.

Wir tragen für eine bestmögliche Qualifizierung Sorge.

Unser zentrales Anliegen ist die bestmögliche professionelle und zeitgemäße Unterrichtsgestaltung, bei der der Teilnehmer im Mittelpunkt des Geschehens steht.

Wir leben innerverbandliche, aber auch externe Zusammenarbeit

Eine enge und reibungslose Unterrichtsgestaltung erfordert eine enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Roten Kreuzes, aber auch mit externen Fachleuten und Organisationen. Diese Zusammenarbeit soll dazu dienen, unsere Ziele zu erreichen.

Wir sorgen für Wissenstransfer

Als Bildungsinstitut stellen wir qualifizierte und strukturierte Aus-, Fort- und Weiterbildungen für alle Bereiche der nationalen Hilfsgesellschaft zur Verfügung. Mit der Wissens- und Erfahrungsvermittlung an unsere Lehrgangsteilnehmerinnen und Lehrgangsteilnehmer wird die Basis für die nächste Generation von engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gelegt, die sich in unserem Bildungssegment bewegen.

Ein gutes Betriebsklima ist uns wichtig

Jeder Einzelne von uns ist mitverantwortlich für ein gutes Betriebsklima. Wesentliche Voraussetzung für die Erreichung unserer Ziele ist die Förderung und Motivation der Mitarbeite-rinnen und Mitarbeiter auf der Grundlage fachlicher Qualifikationen unter Berücksichtigung ihrer Bedürfnisse. Nur in einer Atmosphäre gegenseitiger Achtung und Toleranz können wir unseren kompetenten und stabilen Mitarbeiterstamm erhalten.

Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Wir versuchen, die Interessen des Bildungsinstituts mit den privaten und familiären Bedürfnissen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zum beiderseitigen Nutzen und Wohlergehen in Einklang zu bringen.

Wir handeln wirtschaftlich

Wir sichern unsere Existenz und unseren hohen Standard durch wirtschaftliches Handeln. Die Erwartungen und Bedürfnisse unserer Lehrgangsteilnehmer, die sich an uns wenden, sind mit einer sinnvollen Lehrgangspreisgestaltung in Einklang zu bringen.

Arbeitssicherheit und Umweltschutz sind für uns ein Gebot

Bei unserem Tun und Handeln achten wir auf die Sicherheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, im Besonderen aber auch auf die Sicherheit der Lehrgangsteilnehmerinnen und Lehrgangsteilnehmer. Weiterhin gehen wir mit unseren vorhandenen Umweltressourcen schonend um.

Unsere Mitarbeiter sind unser wichtigster Erfolgsfaktor

In unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter investieren wir durch kontinuierliche Fort- und Weiterbildung. Dies geschieht durch interne wie externe Angebote. Jeder Mitarbeiter kann aktiv seine Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit gestalten.

Berufliche Qualifizierungen für den Arbeitsmarkt

Ausgewählte Bildungsmaßnahmen im Bereich der beruflichen Qualifizierung dienen der Ein-gliederung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Diese Leistungen erbringen wir gemäß unseren Leitlinien und den Grundsätzen des Roten Kreuzes und Roten Halbmondes. Besondern Wert legen wir darauf, alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer unabhängig ihrer Herkunft, Religion, sozialer Stellung, sexueller Ausrichtung und oder politischer Überzeugung gleich zu behandeln. Unser Bestreben ist es ausschließlich,  den Menschen zu sehen und  diesen innerhalb der gegeben Vorgaben zu fördern.

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind aufgefordert, sich an dem Leitbild unseres Hauses zu orientieren und an dessen Weiterentwicklung mitzuarbeiten. Um die bestmögliche Qualifizierung und Betreuung unserer Lehrgangsteilnehmer sicherzustellen, arbeiten alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Hand in Hand zusammen.

Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird weitestgehend auf die Nennung beider Geschlechter verzichtet. Auch wenn in der Regel nur die männliche Form genannt ist, bezieht sich diese auf Frauen und Männer.